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Baromètre 2021 de la perception des discriminations dans l’emploi : encore pire pour la jeunesse

par | 4 Fév 2022

Pour la 14ème édition de ce baromètre sur la perception des discriminations dans l’emploi, le choix a été fait de s’intéresser en particulier à la situation des jeunes. La Défenseure des droits Claire Hédon alerte sur le fait que la jeunesse est surexposée aux discriminations dans l’emploi. L’enquête menée avec l’Organisation internationale du travail (OIT) auprès d’un échantillon de 3201 jeunes actif·ves de 18 à 34 ans), plus d’un tiers des jeunes déclarent  avoir vécu une situation de discrimination ou de harcèlement discriminatoire dans le cadre de sa recherche d’emploi ou de sa carrière et près d’un jeune sur cinq déclare y avoir été confronté à plusieurs reprises.

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